تهديدهاي پيش روي دولت پزشکیان

تهديدهاي پيش روي دولت پزشکیان

جهانبخش خانجانی» جريان اصلاحات كه در تداوم حركت تاريخي ملت ايران در انقلاب مشروطه، انقلاب شكوهمند اسلامي و حماسه بزرگ دوم خرداد همچنان بر مشي اصلاحي و رفرميستي خود تاكيد و اصرار دارد
اتحاد مثلث!

اتحاد مثلث!

فیاض زاهد - محمد مهاجری» وضعيت جديدي كه در سپهر سياست ايران رخ نموده تا حد كم نظيري استثنايي است. براي اثبات و انتقال اين باور تلاش مي‌شود در اين نوشته به برخي ابعاد آن اشاره شود
سه‌شنبه ۱۵ آبان ۱۴۰۳ - 2024 November 05
کد خبر: ۶۶۲۲۷
تاریخ انتشار: ۲۱ تير ۱۳۹۵ - ۰۹:۲۶

پدیده بیکاری منشا گسترش و تنوع دامنه آسیب های اجتماعی است

تدبیر24: فریده اولاد قباد در نطق میان دستور جلسه علنی مجلس شورای اسلامی افزود: در دو بخش زنان و خانواده و مسائل پیش روی سیاست گذاری های حوزه علم، فناوری و نوآوری مطالبی را عرض می کنم.
وی ادامه داد: زنان در حال حاضر نزدیک به 40 میلیون نفر از جمعیت کشور را تشکیل می دهند و نقش موثری در فرآیند توسعه کشور در دهه های اخیر داشته و مشارکت آنها در دوران مبارزات و پیروزی انقلاب 57 و همچنین دوران دفاع مقدس، سازندگی و پس از آن تاکنون، مورد اذعان همگان بوده و همواره مورد تمجید قرار گرفته است.
نماینده مرم تهران در مجلس با بیان این که جایگاه و اهمیت خانواده در دین مبین اسلام و نظام جمهوری اسلامی ایران در اسناد بالادستی، به موضوع خانواده توجه ویژه ای شده است، افزود: علاوه بر این در اصل 20 قانون اساسی که مطابق آن همه افراد ملت اعم از زن و مرد یکسان در حمایت قانون قرار دارند و از همه حقوق انسانی، سیاسی، اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی با رعایت موازین اسلام برخوردار هستند اما زنان و خانواده کشور ما با چالش های اساسی مواجه هستند.
اولاد قباد با اشاره به چالش های پیش روی حوزه زنان و خانواده گفت: تاخیر و افزایش سن ازدواج، افزایش آمار طلاق و افزایش زنان سرپرست خانوار، گسترش و تنوع دامنه آسیب‌های اجتماعی به ویژه اعتیاد، خشونت منشا و علت همه این موارد، پدیده بیکاری و اشتغال است که رهبر معظم انقلاب نیز به خوبی به آن اشاره فرمودند، ضعف حمایت های اجتماعی از زنان در معرض آسیب و آسیب دیده، روند رو به رشد سالمندی در هرم جمعیت و ضعف حمایتی های اجتماعی از زنان سالمند از جمله چالش های پیش روی حوزه زنان و خانواده است.
نماینده مردم تهران ادامه داد: ضعف پوشش بیمه‌ای زنان شاغل در بخش غیررسمی علیرغم آمار بالای پوشش بیمه ای زنان شاغل توسط سازمان‌های بازنشستگی، عدم توانایی مالی زنان خانه دار برای بهره مندی از بیمه های خویش فرما و ضعف حمایت در قوانین تامین اجتماعی از زنان خانه دار از جمله مسائلی است که در حوزه زنان مورد توجه قرار نگرفته است.
وی با بیان راهکارهایی موثر برای رفع چالش ها و مسائل حوزه زنان و خانواده افزود: تقویت کارکرد خانواده و جایگاه زنان در آن، اصلاح قوانین متناسب با آن، حمایت و توان افزایی خانواده های آسیب دیده و در معرض آسیب، توسعه و گسترش زمینه های کارآفرینی و اشتغال برای زنان ودختران با اولویت زنان سرپرست خانوار و دختران فارغ التحصیل دانشگاهی، توانمندسازی زنان روستایی وعشایر برای دستیابی به مهارت‌های شغلی، افزایش سهم زنان از نظام جامع رفاه تامین اجتماعی و توانمندسازی زنان آسیب دیده، تامین خدمات با کیفیت جامعه و فراگیر سلامت زنان وخانواده متناسب با اولویت‌ها، نیازها و ویژگی های شغلی منطقه ای از جمله راهکارهایی است که برای رفع چالش‌های حوزه زنان و خانواده باید در دستور کار قرار گیرد.
این نماینده مردم در مجلس دهم گفتک شایسته سالاری و مدیریت و اداره جامعه و همچنین افزایش تصمیم گیری و تصمیم سازی از جمله مهمترین مواردی است که برای بهبود وضعیت اجتماعی زنان جامعه باید به آن توجه داشت.
اولادقباد افزود: توسعه تعاملات بین المللی و زمینه سازی جهت حضور موثر و فعال زنان در مجامع بین المللی جهت معرفی جایگاه و چهره واقعی زن ایرانی – اسلامی، بسترسازی فرهنگی و قانونی جهت کاهش هر گونه تبعیض وخشونت علیه زنان از جمله راهکارهایی است که برای بهبود وضعیت حوزه زنان و خانواده باید به آن توجه اساسی داشته باشیم.
وی با تشریح مسائل پیش روی سیاست گذاری های حوزه علم، فناوری و نوآوری کشور، گفت: اولین چالش در رابطه با ورود شرکت های بین المللی به کشور است؛ با ورود شرکت های بین المللی به کشور در دوران پس از برجام می توان شاهد تاثیرات شدید در حوزه های مختلف کشور باشیم زیرا هر یک از حوزه های متنوع اجتماعی، اقتصادی و سیاسی بی تاثیر از این رویداد نخواهد بود.
نماینده مردم تهران در مجلس با تاکید بر اینکه ورود شرکت های چند ملیتی می تواند همزمان فرصت ها و تهدیدهای بزرگی را ایجاد کند، افزود: از یک سو ورود این شرکت ها فرصت افزایش سرمایه گذاری خارجی، رشد اقتصادی و افزایش اشتغال برای کشور را به همراه دارد و از سوی دیگر به واسطه توانمندی بالای این شرکت ها، بازار کشور به راحتی می تواند توسط آنها تصاحب شود و در این حالت شرکت های داخلی به دلیل سطح توانمندی مالی، فنی و بازاریابی پایین تر توان رقابت را نداشته و از گردونه رقابت حذف می شوند از این رو این حذف به دنبال خود کاهش فنآوری بومی را به همراه خواهد داشت.
اولادقباد با بیان راهکارهای موثر برای توانمندسازی شرکت های داخلی، گفت: محافظت از شرکت ها و توانمندی های داخلی به منزله ممنوعیت ورود نیست بلکه باید توجه داشت که ممنوعیت ورود محروم کردن کشور از توانمندی های دنیا و افزایش شکاف میان توانمندی های داخلی و خارجی است؛ راه حل اصلی در مشارکت و همکاری فناورانه با شرکت های خارجی، اجبار شرکت های خارجی به انتقال فنی آوری به کشور به جای فروش صرف محصولات، تشویق به ایجاد شرکت های همکاری مشترک است.
این نماینده مردم در مجلس دهم، افزود: چالش دوم در رابطه با توسعه اقتصاد دانش بنیان است؛ بر اساس آمار مربوط به تولید نوآوری ها و اختراعات در کشورهای توسعه یافته در حدود 85 درصد از آنها در شرکت ها و بنگاه ها تولید می شود این در حالی است که تنها حدود 5 درصد از اختراعات و نوآوری ها سهم دانشگاه ها است به همین دلیل در سال های اخیر مساله توسعه بنگاه ها و شرکت های دانش بنیان مورد توجه قرار گرفته البته مطالعات جهان نشان می دهد که برای توسعه فن آوری باید به شرکت ها و مراکز توجه نشان داد.
نماینده مردم تهران در مجلس شورای اسلامی، با تشریح چالش های آموزش عالی، یادآور شد: پایین بودن سطح تعامل آموزش عالی با نیازهای بخش های اقتصادی و اجتماعی کشور، متناسب سازی اشتغال، تعاملات و ارتباطات ناکافی آموزش عالی و مراکز پژوهش در عرصه های بین المللی، ضعف نظام مدیریتی و زیرساخت های آموزش عالی که یکی از آن راهکارها ماموریت گرا کردن موسسات آموزش عالی با رویکرد آمایش و توسعه پایدار، استفاده کامل از ظرفیت هیات امنا در اداره امور دانشگاه ها، قانومندکردن اعطای بورس تحصیلی به واجدین شرایط علمی و عمومی است.
وی افزود: اما در راستای بخش آموزش و پرورش اهم چالش ها دسترسی نابرابر به فرصت ها و منابع آموزشی، فیزیکی و انسانی در اثر پراکندگی جغرافیایی، ضعف نظام رفاهی، متنوع نبودن نظام آموزشی بوده که اینجا یک راهبرد اساسی ارتقای منزلت و معیشت اجتماعی معلمان است.
بازدید از صفحه اول
sendارسال به دوستان
printنسخه چاپی
نظر شما: